为深入学习贯彻《中华人民共和国监察法》，更好地适应监察体制改革形势需要，谢家集区纪委监委在纪检监察系统狠抓学业务、建平台、立规矩，全方位加强干部队伍建设，切实推动全面从严治党向纵深发展。

一是抓“业务学习”，促进干部执纪执法水平提高。区纪委监委把组织全区各级纪检监察干部学习新宪法和监察法作为首要政治任务，全员参与市纪委监委举办的纪检监察业务培训班，除系统学习“两法”外，内容还涵盖党章党规党纪、职务犯罪预防、监督执纪、案件调查审理等方面内容，帮助纪检监察干部提高思想站位，尽快适应国家监察体制改革的新形势、新任务、新要求，通过培训充电加油、补齐短板，第一时间完成角色身份转换，适应纪检监察工作新环境，实现人员全面融合、工作无缝衔接。

二是抓“平台搭建”，宣传弘扬遵纪守法正能量。在“蔡楚清风”网站开办廉政教育专栏，抓好党纪法规尤其是监察法的宣传解读，并定期刊发省、市党风廉政建设和反腐败工作的最新精神，引导全区党员干部进一步增强纪律规矩意识。利用省、市、区纪委监委官方网站及微信公众号同步更新发布重大审查调查、党纪及政务处分信息，违反中央八项规定精神问题、侵害群众利益的不正之风和腐败问题情况通报，扩大信息发布覆盖面和影响力，更好地发挥警示震慑作用。定期通报区域内发生的典型案例，深入剖析，以案释法、以纪析案，用身边人身边事警示教育党员干部筑牢“不想腐”的堤坝。

三是抓“立规从严”，树立纪检监察系统新形象。结合机关作风整顿专项行动，强化用制度管人管事，修订完善了常委会议事决策、公务接待、资产管理、公车管理、保密工作等制度，进一步规范纪检监察干部执纪执法行为，明确权力行使的范围、权限、程序，严格执行纪检监察干部八项纪律，划定行为规范警戒线，对于违反规定的纪检监察干部，一经查实视情节轻重依规依纪严肃追究相关责任。以明察暗访、随机核查、重点抽查、突击检查等方式，对全区纪检监察系统进行作风建设自查，加强对重要岗位和关键环节的监督，及时发现查处责任意识淡薄、执纪执法不严，不敢担当、不能较真碰硬，能力素质低下、知而不行、坐等观望，律己不严、口大气粗、违规办事，跑风漏气、以案谋私等行为，切实防止灯下黑，着力打造善监督、能创新、敢担当的纪检监察铁军。