“当前的企业招聘规模有多大？招不招的到人？有没有受疫情影响……”近日，谢家集区纪委监委立足职责定位，下沉监督，深入谢家集区部分企业走访调研。

受疫情等因素影响，谢家集区就业工作面临严峻形势。区纪委监委主动监督，靠前监督，制定了《关于加强监督推动全区进一步改进作风为民办实事为企优环境的工作方案》，推动“一改两为”与开展“六不”突出问题专项整治、群众身边腐败和作风问题“1+N”专项整治结合起来，坚决摒弃“虚、躲、冷、粗、假”等作风顽疾，充分发挥派驻纪检监察组“派”的权威和“驻”的优势，紧盯稳就业、促创业、防失业等政策措施落实情况，持续强化监督检查，督促主责部门提升就业服务水平，扩大岗位供给，全力以赴稳岗就业保民生。截至目前，区纪委监委已成立3个督察组，开展相关监督检查8次，发现问题3个，均已整改完毕。

今年以来，全区已举办招聘会4场，已完成就业援助行动归集企业78家，提供就业岗位1767个，稳就业人数343人，并为282名稳就业劳动者赠送意外伤害保险，进一步缓解了谢家集区企业“招工难”和劳动者“就业难”的问题。