【青廉说】警惕年轻干部成长黄金期成贪腐危险期

时间:2023-05-05    来源:谢家集区纪委   作者:谢家集区纪委   阅读次数:35589  
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习近平总书记20223月在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调,年轻干部是党和国家事业发展的希望,必须筑牢理想信念根基,守住拒腐防变防线,树立和践行正确政绩观,练就过硬本领,发扬担当和斗争精神,贯彻党的群众路线,锤炼对党忠诚的政治品格,树立不负人民的家国情怀,追求高尚纯粹的思想境界,为党和人民事业拼搏奉献,在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。十九届中央纪委五次全会工作报告提出,“高度关注年轻干部违纪违法问题,加强教育管理监督。”近年来查处案件中呈现出的腐败低龄化现象,必须引起足够警惕。一些年轻干部刚刚成为单位骨干,或是刚刚走上领导岗位就腐化堕落,在人生和事业成长的黄金期却跌进贪腐的深渊;有的年轻干部理想信念崩塌,其价值观之错位扭曲,纪法意识之淡薄,令人叹息、发人深省。

年轻干部是党和国家事业的接班人和生力军。能否扣好廉洁从政的“第一粒扣子”,直接关系到党和国家事业的未来。年轻干部大多刚刚走出校园,步入工作岗位,对社会还没有完整的认识,在一些灯红酒绿、纸醉金迷的不良诱惑下,容易失去定力,逐渐堕落。

作为年轻干部,我们应当筑牢思想防线。一方面要上好党纪国法正面宣传教育、典型违纪违法案例警示教育和党史党性教育“三堂课”,不断锤炼党性修养,增强纪法意识,时刻保持对党纪国法的敬畏之心,不越雷池一步;另一方面要充实精神世界,培养积极健康的兴趣爱好,自觉远离低级趣味,坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀。

从干部监督管理的角度来说,要做到治“未病”、正“歪树”、治“病树”、拔“烂树”,避免对年轻干部失之于宽、失之于软。一是要从思想动态、履职尽责、生活作风等方面,对单位纪检监察干部加强日常监督,对年轻干部在生活作风,纪律法律等方面出现的苗头性问题及时提醒纠正,抓早抓小;二是要完善监管体制机制,建立健全单位内部监督、相互监督以及“八小时之外”的监督管理制度,形成全方位零死角的纪律风险管控,避免出现监管“空白区”。

    “思想上稍微松一寸,行动上就差百尺干丈”,贪欲的遮羞布一旦被撕开,就会在违纪违法甚至职务犯罪的道路上越滑越远。党员干部应当始终牢记手中权力来自人民,理当权为民所用、情为民所系、利为民所谋。年轻干部要坚定理想信念、对党绝对忠诚,心中“戒尺”高悬,常怀如履薄冰、如临深渊之感,时刻保持清醒头脑,自觉主动、不折不扣地遵守党的纪律,切实把好防微杜渐关口,守好纪律”红线”,守住作风 “高压线”,在头脑里筑起严守纪律的“钢铁长城”。


区纪委办公室

高伟昂

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